5.10.2023

Castrén & Snellman sijoittui Vastuullinen kesäduuni -kilpailussa toiseksi suurten yritysten sarjassa

Oikotie Työpaikkojen luotsaaman Vastuullinen kesäduuni -tutkimuksen  tavoitteena on luoda nuorille hyviä kesätyökokemuksia ja enemmän laadukkaita kesätyöpaikkoja. Parhaat kesätyönantajat palkitaan vuosittain Vastuullinen kesäduuni -kilpailussa. Kilpailun tulokset perustuvat organisaation omien kesätyöntekijöiden arvioihin kesätyönantajastaan eli kesän aikana toteutettavaan kesäduunitutkimukseen, joka selvittää nuorten kokemuksia kesätyöstään. Tutkimuksen kymmenen parasta kesätyönantajaa palkitaan kolmessa eri sarjassa, joista toimistomme osallistui kasvumme myötä ensimmäistä kertaa suurten organisaatioiden sarjaan.

Kesätyökauden aikana toteutettuun kesäduunitutkimukseen osallistui 136 kesätyönantajaa, joista 46 kilpaili sarjassamme. Kyselyyn vastasi 13 162 kesätyöntekijää. Kesätyöntekijät arvioivat työnantajia muun muassa työnhakuprosessin, perehdytyksen, työtehtävien mielekkyyden ja tasapuolisuuden perusteella.

Toimistomme palkintosijan perusteena on tasaisen vahva suoritus kesätyökokemuksen eri osa-alueilla. Hakijakokemus, työn mielekkyys, perehdytys ja ohjaaminen, kirjallinen työsopimus sekä yleinen tyytyväisyys ovat kaikki arvioitu sarjan viiden parhaan joukkoon. Vastuullisuusindeksimme on erittäin korkealla tasolla: 4,73 asteikolla 1–5.

Saimme kesän harjoittelijoilta kiitosta mielenkiintoisista työtehtävistä ja hyvästä, kannustavasta ilmapiiristä:

”Kesä Cassulla ohjaavina nuorempina harjoittelijoina oli meidän molempien mielestä äärettömän kehittävä. Oli etuoikeus päästä työskentelemään osana työyhteisöä, joka aidosti tuo esille luottamusta suhteessa harjoittelijoihin. Harjoittelujaksosta jäi käteen kaksi itsevarmempaa tulevaisuuden juridiikan ammattilaista sekä useita uusia, mahtavia ystäviä”, kertovat kesätyöntekijämme Venla Hovi ja Efema Okungbowa.

Henkilöstöjohtajamme Outi Ruohola kiittää kaikkia kesätyöntekijöitämme:

”Kesätyöntekijöidemme positiiviset arviot ilahduttavat meitä suuresti. Työntekijäkokemus on meille ensiarvoisen tärkeä asia. Meillä on vuosittain yli 100 harjoittelijaa eri alojen opiskelijoille suunnatuissa harjoitteluohjelmissa. Heistä viitisenkymmentä suorittaa harjoittelunsa kesän aikana. Jokainen harjoittelijamme tuo oman arvokkaan panoksensa ja vaikuttaa merkittävästi toimistomme arkeen ympäri vuoden. Haluan esittää lämpimät kiitokset kaikille harjoittelijoillemme!”

Uusimmat referenssit

Edustimme menestyksekkäästi Trety AB:ta hoiva-alan viestintälaitteiden kehitys- ja tuotantosopimusta koskevassa riidassa ja siihen liittyvissä sovintoneuvotteluissa. Osapuolet pääsivät neuvottelujen jälkeen asiakkaamme kannalta suotuisaan sovintoon ja välttivät siten laajan välitysmenettelyn. Trety AB on globaali yritys, joka tarjoaa asiakkailleen ratkaisuja elektroniikkatuotteiden kehittämiseen, teollistamiseen ja tuotantoon. Trety AB:llä on yli 30 vuoden kokemus IT-, elektroniikka- ja tietoliikennetoimialoista.
Julkaistu 11.2.2025
Neuvoimme OP Yrityspankki Oyj:n, Nordea Bank Abp:n ja Skandinaviska Enskilda Banken AB:n muodostamaa rahoittajakonsortiota DevCo Partners Oy:n omistaman Vexve-yhtiön lainarahoitusjärjestelyssä. Rahoitusjärjestely sisälsi 143 miljoonan euron suuruiset hankinta-, jälleenrahoitus- ja muut lainat, joilla rahoitettiin muun muassa tanskalaisen Frese A/S:n hankinta. Frese on johtava korkealaatuisten dynaamisten linjasäätöventtiileiden valmistaja. Vexven yhteenlaskettu liikevaihto kaupan toteutumisen jälkeen on noin 200 miljoonaa euroa. Vexve on Euroopan johtava vaativien venttiiliratkaisujen toimittaja energiasektorille ja valituille energiaintensiivisille teollisuudenaloille.
Julkaistu 7.2.2025
Castrén & Snellman toimii Porin kaupungin ja Pori Energia Oy:n oikeudellisena neuvonantajana 292 miljoonan euron rahoitusjärjestelyssä, jolla varmistetaan yhtiön olemassa olevien vastuiden jälleenrahoittaminen ja tulevien kasvua tukevien investointien rahoittaminen. Pori Energia ja sen rahoittajat allekirjoittivat Suomen lain alla olevan lainasopimuksen tätä varten 13.1.2025. Pori Energia on energiayhtiö, joka toimii useilla eri energiantuotannon osa-alueilla, kuten kaukolämmön, sähkönjakelun sekä sähkön ja lämmön yhteistuotannon ja uusiutuvien energialähteiden avulla tapahtuvan sähköntuotannon aloilla. Yhtiö tarjoaa myös tuulivoimapalveluja ja teollisuuden energiaratkaisuja Satakunnan alueella, jossa sillä on noin 60 000 asiakasta.
Julkaistu 6.2.2025
Neuvoimme Sanok Rubber Company S.A.:ta sen myydessä 30 prosenttia Teknikum Group Ltd:n osakkeista Puolan kansainväliselle kehitysrahasto 2 FIZ AN:lle. Teknikum on eurooppalainen polymeeriteknologiayhtiö, joka toimittaa teollisuudelle luotettavia kumi-, muovi-, silikoni-, polyuretaani- ja vaahtomuoviratkaisuja. Yhtiöllä on noin 600 työntekijää, ja sen tehtaista neljä sijaitsee Suomessa ja yksi Unkarissa. Lisäksi yhtiöllä on Saksassa sijaitseva myyntikonttori. Sanok Rubber Company on Euroopan johtava kumituotteiden ja kumimetallituotteiden toimittaja sekä kumin ja muiden materiaalien yhdistäjä autoteollisuuden, rakentamisen, maatalouden, lääketeollisuuden ja kodinkoneteollisuuden tarpeisiin. Sanok Rubber Company S.A. on listattu Varsovan pörssissä, ja se työllistää yli 3 000 henkilöä Euroopassa ja Pohjois-Amerikassa. Puolan kansainvälinen kehitysrahasto 2 FIZ AN on yksi kahdesta erikoistuneesta ulkomaan laajentumisrahastosta, joita PFR TFI hallinnoi. Rahaston tavoitteena on yhteisrahoittaa puolalaisten yritysten ulkomaisia investointeja. Neuvoimme Sanok Rubber Companya yhdessä puolalaisen asianajotoimisto Rymarz Zdort Marutan kanssa.
Julkaistu 3.2.2025